为响应国家助学贷款资助相关政策，引导新时代青年老员工树立以诚立身、以信致远的良好品质，营造诚实守信、重诺践诺的校园文化氛围，VSport从5月起积极引导员工，制定详细计划，开展了为期近两个月的资助诚信系列主题教育活动。

一、明确定位，以宣播诚

公司瞄准毕业生、贷款员工、家庭经济困难员工三类重点群体，聚焦贷款诚信、认定诚信、学习诚信三个主要维度，积极宣传诚信教育系列活动。各班借助主题“云”班会、道德“云”讲堂、名师“云”论坛等教育方式，深入挖掘诚信教育内涵，引导员工树立诚信感恩观念。

二、打造品牌，以文促诚

公司充分发挥员工主体作用，丰富活动载体，创新活动形式，实现诚信教育与贫困资助、团学建设、校园文化的有机融合；组织开展有广度、有深度、有特色的诚信教育活动，渲染诚信文化氛围，打造文法特色品牌文化，让员工在亲身实践中体会教育的意义。

三、受助思源，以行致诚

公司定期开展贫困生复查工作，申请认定员工坚持诚信原则，如实填写家庭经济情况量化测评表和申请材料；各班组织成立评议小组，坚持诚信评议，真实评述员工，严守信息保密承诺；部分员工干部主动让出贫困生名额，将有限的资助资源让给更需要帮助的员工，充分发挥大公无私的干部精神；受助员工自发加入滴水涟漪志愿服务队和勤工助学岗位，用实际行动回馈国家给予的帮助。

资助诚信系列活动的成功开展营造了一个诚实守信的良好氛围，在员工中间形成了感恩学校、回报社会的良好风气，使诚实守信逐步成为广老员工自觉遵守的行为准则。今后，公司将坚持贴近员工、吸引员工和引领员工的基本原则，加强校内校外资源的整合联动，加大诚信教育的影响力和学院普及度，提高员工的综合素质，引导员工全面发展。

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